𝐌𝐓𝐅𝐏-𝐈𝐍𝐅𝐏-𝐂𝐂𝐀 2025

Dans le cadre de la mise en œuvre du 𝐶𝑒𝑟𝑡𝑖𝑓𝑖𝑐𝑎𝑡 𝑑𝑒 𝐶𝑜𝑚𝑝é𝑡𝑒𝑛𝑐𝑒𝑠 𝐴𝑑𝑚𝑖𝑛𝑖𝑠𝑡𝑟𝑎𝑡𝑖𝑣𝑒𝑠, lancé depuis le 11 février 2025, INFP-Institut National de Formation et de Perfectionnement poursuit activement la formation de ses auditeurs autour des 15 modules structurants qui couvrent les aspects essentiels du fonctionnement administratif.

Parmi ces modules, celui consacré au 𝐋𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫𝐬𝐡𝐢𝐩 𝐞𝐭 à 𝐥𝐚 𝐌𝐨𝐛𝐢𝐥𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐏𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐧𝐞𝐬 𝐞𝐭 𝐝𝐞𝐬 É𝐪𝐮𝐢𝐩𝐞𝐬 représente un pilier stratégique dans le processus de renforcement des compétences des Cadres et Agents de l’Administration Publique.

L’environnement en constante mutation dans lequel évolue la 𝐹𝑜𝑛𝑐𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑃𝑢𝑏𝑙𝑖𝑞𝑢𝑒 exige des acteurs administratifs une capacité d’adaptation renforcée, en particulier dans la mise en œuvre des politiques publiques. 𝐋𝐞 𝐏𝐫𝐨𝐠𝐫𝐚𝐦𝐦𝐞 𝐒𝐈𝐌𝐀𝐍𝐃𝐎𝐔 2040, en tant que vision nationale de transformation, repose sur la qualité du leadership institutionnel et la dynamique des équipes appelées à le porter.

Pour y répondre, l’𝐼𝑛𝑠𝑡𝑖𝑡𝑢𝑡 outille les participants en leur fournissant les clés de compréhension et les techniques essentielles du leadership, de la mobilisation collective et de la gouvernance administrative moderne.

Cette formation, animée par Monsieur Mamadou Binta 𝐒𝐘𝐋𝐋𝐀, Chef du Département Recherche et Formation à l’𝐈𝐍𝐅𝐏, vise à doter les participants des compétences nécessaires pour exercer un leadership efficace et mobilisateur. Ils y apprendront à reconnaître les styles de leadership, à différencier leader et manager, à maîtriser les qualités d’un bon leader et à construire des équipes performantes. Ils seront également appelés à affiner leur capacité de prise de décision, à concevoir des plans d’action opérationnels et à améliorer les processus de travail dans leurs administrations respectives.

𝐌é𝐭𝐡𝐨𝐝𝐨𝐥𝐨𝐠𝐢𝐞

La formation adopte une démarche participative et dynamique. À travers des ateliers interactifs, des travaux de groupe et des études de cas concrets, les participants sont activement impliqués dans l’analyse et la résolution de problématiques liées au leadership et à la mobilisation d’équipe.L’ambiance studieuse et collaborative captée lors des séances témoigne de l’engagement des apprenants et de la qualité des échanges, comme illustré ci-dessous.

𝐈𝐍𝐅𝐏|🇬🇳𝙁𝙤𝙧𝙢𝙚𝙧 𝙥𝙤𝙪𝙧 𝙩𝙧𝙖𝙣𝙨𝙛𝙤𝙧𝙢𝙚𝙧 𝙡’𝘼𝙙𝙢𝙞𝙣𝙞𝙨𝙩𝙧𝙖𝙩𝙞𝙤𝙣 𝙥𝙪𝙗𝙡𝙞𝙦𝙪𝙚.

𝑆𝑒𝑟𝑣𝑖𝑐𝑒 𝑃𝑟𝑜𝑡𝑜𝑐𝑜𝑙𝑒, 𝐶𝑜𝑚𝑚𝑢𝑛𝑖𝑐𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑒𝑡 𝐴𝑢𝑑𝑖𝑜-𝑣𝑖𝑠𝑢𝑒𝑙